[Google]
Проект 2 Limona

Рубрики

Памятка опасностей для менеджера по персоналу (специалиста по кадрам, инспектора по кадрам)

 

МЕНЕДЖЕР ПО ПЕРСОНАЛУ (СПЕЦИАЛИСТ ПО КАДРАМ, ИНСПЕКТОР ПО КАДРАМ)

Что опасного в этой работе?

• Менеджеры по персоналу могут испытывать проблемы во взаимоотношениях с работающими, включая опасность обвинений, физических и словесных нападений.

• Менеджеры по персоналу могут встречать проблемы здоровья и безопасности, типичные для работы в офисе.

Профессиональные опасности

Несчастные случаи и травмы

Подверженность риску несчастных случаев, типичных для офисного окружения (см. примечание 1)

Подверженность риску несчастных случаев, типичных для рабочего окружения (не офиса) на соответствующем рабочем месте (там, где это применимо)

 

Физический риск

Подверженность физическим опасностям, типичным для офисного окружения (см. примечание 1)

Подверженность физическим опасностям, типичным для рабочего окружения (не офиса) на соответствующем рабочем месте (там, где это применимо)

 

Химический риск

Подверженность химическим опасностям, типичным для офисного окружения (см. примечание 1)

Подверженность химическим опасностям, типичным для рабочего окружения (не офиса) на соответствующем рабочем месте (там, где это применимо)

 

Биологический риск

Подверженность биологическим опасностям, типичным для офисного окружения (см. примечание 1)

Подверженность биологическим опасностям, типичным для рабочего окружения (не офиса) на соответствующем рабочем месте (там, где это применимо)

 

Эргономические, психосоциальные и организационные факторы

 

•  Подверженность эргономическим, психосоциальным и организационным факторам (включая расстройства зрения и мышечно-скелетной системы из-за длительного сидения, использования компьютеров и т.д.), типичным для офисного окружения (см. примечание 1)

Стресс и связанные с этим психосоматические заболевания, вызванные перегрузкой, большим количеством поездок, проблемами в межличностных взаимоотношениях (особенно с персоналом, подчиненным менеджеру (см. примечание 2), и с руководством), недостатком выходных, постоянной необходимостью сталкиваться с организационными проблемами и проблемами снабжения.

 

Меры по предотвращению

* Соблюдение инструкций по охране труда по профессии и видам работ (общая мера).

1.   Применяйте соответствующие профилактические меры в данном рабочем окружении.

2.   Делайте регулярные перерывы в течение рабочего дня; используйте их для отдыха и

упражнений.

3.   Обращайтесь за психологической или профессиональной консультацией, если испытываете производственный стресс или переутомление.

Примечания:

1. Менеджеры по персоналу проводят значительную часть своего рабочего времени в офисе и таким образом подвергаются, хотя и не так интенсивно, многим опасностям, присущим профессии секретаря.

2. Проблемы межличностных взаимоотношений с персоналом включают риск обвинения в необъективном отношении, фаворитизме, сексуальных домогательствах и т.д. и риск физического и словесного нападения недовольных работников.

Комментарии запрещены.